FREUDE,
DIE FÜNF GENERATIONEN TRÄGT.

Wir beliefern die ganze Schweiz – mit 99,8 % Liefergenauigkeit.
Jede Flasche ist rückverfolgbar, jede Empfehlung beruht auf Klartext und Analytik.

ZWEI MARKEN – EIN SYSTEM

Ein Listing öffnet damit zwei Absatzkanäle.

  • Weinkellereien Aarau versorgt Detail- und Fachhandel und E-Retail mit einem Vollprogramm von 1’850 Weinen, EDI-Anbindung und skalierbaren sowie verlässlichen Volumen.

  • Edvin ist die kuratierte Partnerlinie für Gastronomie und Direktkundschaft: kalkulationssicher, sofort verfügbar, begleitet durch Verkaufsschulungen und Storytelling-Assets.

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UNSER WEG

Ein Startup mit 150 Jahren Erfahrung.

  • In Aarau entsteht die Gesellschaft Lagerhäuser der Zentralschweiz. Nach dem Erwerb von 15’000 m² Bauland wird an der Rohrerstrasse ein Alkohol-Depot errichtet.

  • Nach dem Verkauf des Lagerhauses Olten im Vorjahr ergänzt die Übernahme der Firma Siebenmann das Geschäft um eine Fuhrhalterei.

  • Das Betriebsgebäude an der Rohrerstrasse wird durch die Weinkellereien Aarau übernommen.

  • Die erste halbautomatische Abfüllanlage mit einer Leistung von 6‘000 Flaschen pro Stunde wird installiert.

  • Erster Ausbau Richtung Westen durch ein Betriebsgebäude mit 3-geschossigem Keller.

  • Am 17. März wird eine vollautomatische Abfüllstrasse mit einer Leistung von 6’000 bis 15’000 Flaschen pro Stunde eingeweiht.

  • Inbetriebnahme des computergesteuerten vollautomatischen Hochregallagers mit 5‘664 Paletten.

  • Der Westausbau mit zweigeschossiger Büroerweiterung, neuer Warenbereitstellungszone und neuer Abfüllhalle wird vollendet. Die vollautomatische Abfüllanlage mit einer Kapazität von 12‘000 Flaschen pro Stunde wird in Betrieb genommen.

  • Madelyne Eicher-Meyer, Teil der fünften Generation der über 150-jährigen Weinkellereien Aarau, gründet Edvin.

  • Rückbau der alten Abfüllhalle, Tankaussenlager und Neubau des alten Fasskellers der klimatisierten Tankhalle mit einer Kapazität von 1.8 Mio. Liter.

  • Auf den Flachdächern der WKA wird eine Photovoltaikanlage mit 996 Panels und 340 kWp installiert. Sie deckt 1'700 m² und liefert jährlich 340'000 kWh Strom.

  • Die WKA erhält die ISO 14001:2015 Zertifizierung für ihr Umweltmanagement und feiert zugleich ihr 150-jähriges Bestehen.

Historische Gruppenaufnahme von Männern und Frauen in formeller Kleidung vor einem Gebäude
Ein Weinglas mit Roséwein vor unscharfem grünem Hintergrund.

ORIENTIERENDE KENNZAHLEN

  • 1’850 aktive Artikel, davon RUND 100 Bioweine

  • FSSC 22000, ISO 14001, BIO zertifiziert

  • 0,02 % FOOD WASTE

  • 380 Winzerfamilien unter Fair-Preis-Vertrag

  • 8 % Jahresumsatz für F&E und Teamentwicklung

  • 100 % erneuerbarer Strom standortweit

SECHS
PRINZIPIEN

  • EHRLICHE BERATUNG

  • WACHSTUMSTÄRKENDE MEHRWERTE

  • SCHWEIZER PRÄZISION

  • SORGFÄLTIGE SELEKTION

  • NACHHALTIGE VERANTWORTUNG

  • GEZIELTE INNOVATION

MENSCHEN HINTER JEDEM WEIN

Gastgebende, Kuratierende, Logistikprofis – über 60 Fachleute vereint durch Freude am Wein und Präzision im Detail. Wir hören zu, denken voraus und handeln immer, als ginge es um unser eigenes Glas.

KARRIERE

Wachstum braucht Köpfe. Wir suchen die Besten: Gastgebende, Kuratierende, Logistik- und Dataprofis, die Freude mit Präzision verbinden. Flache Hierarchien, 42.5-h-Woche, hybrides Arbeiten, 8 % des Jahresumsatzes fliessen in Weiterbildung und Innovation. Offene Stellen und Initiativbewerbungen unter hr@wka.ch.

LERNENDE

Nachwuchs ist Jahrgangssache. Pro Jahr bilden wir zwei Lernende in Logistik, KV und Lebensmitteltechnologie aus – mit persönlichen Mentoren, Rotationsplan und Sensorik-kursen. Übernahmequote 85 %. Bewerbungen an lehre@wka.ch.

Gruppe von Menschen in einem Weinberg an einem sonnigen Tag, umgeben von Reben und weitem Himmel.

BLICK NACH VORN

Wir investieren weiter in Menschen, Technologie und Verantwortung, damit Weinfreude auch morgen Herkunft, Kultur und Gemeinschaft stärkt.

OFFENE
STELLEN

  • Ihre Aufgaben

    • Professionelle und inspirierende Kundenberatung, -betreuung und -bindung (B2B) für die Region Bern, Westschweiz mit bestehender Kundschaft und Akquisition von Neukundschaft

    • Beobachtung des Gesamtmarktes, die Erfassung von Trends und stetige Markt- bzw. Mitbewerberanalyse

    • Marktbearbeitung mit dem Ziel der Erhaltung und Steigerung des Umsatzes unter Einhaltung des Budgets

    • Führen des täglichen Rapports / CRM


    Ihr Profil

    • In erster Linie: Sie sind passionierter Weinfan.

    • Sie bringen Erfahrung im Weinhandel, in der Getränkeindustrie und Hotellerie/Gastronomie mit

    • Sie haben ein hohes Bewusstsein für Service- und Dienstleistung

    • Sie arbeiten professionell und selbstständig, ohne zu zögern, bei Bedarf Unterstützung einzuholen

    • Stilsicheres Deutsch ist Voraussetzung, Französisch wird vorausgesetzt; weitere Sprachen sind von Vorteil

    • Qualifizierte Anwendung von digitalen Technologien 

    • Freude an einer hohen Reisebereitschaft 


    Wir bieten Ihnen

    • Attraktive Anstellungsbedingungen mit einer modernen Infrastruktur

    • Eine wettbewerbsfähige Vergütung, zeitgemässe Sozialleistungen sowie attraktive Mitarbeiterrabatte auf das Gesamtsortiment

    • Ein motiviertes, kollegiales und hilfsbereites Team, welches Sie bei Ihren Tätigkeiten unterstützt

    • Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Aufgabenbereichs

    • Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld

    • Firmenauto und Smartphone, Spesen gemäss Budget

    • Ein spannendes und kundenspezifisches Wein-Portfolio mit kleinen wie auch renommierten Weingütern

    • Verkaufsschulungen, Weiterbildungen (z.B. WSET) und Weinreisen


    Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
    Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf und ein Motivationsschreiben an
    Sandra Mannhart unter HR@wka.ch

    • 80% - 100% Pensum

    • Eintritt: per sofort oder nach Vereinbarung


    Du entwickelst Edvins Privatkundengeschäft zu einer lebendigen, wachsenden Erlebniswelt über Laden, Online-Shop und Community-Events. Mit Gespür für Menschen, Markenmomente und Performance schaffst du Verbindungen, welche die Kundschaft begeistern und langfristig halten. Gleichzeitig führst du das Laden-Team und stellst sicher, dass unser Service- und Qualitätsanspruch in jeder Begegnung spürbar ist.


    DEINE AUFGABEN

    • Wachstum & Steuerung B2C: Umsatz- Verantwortung für Laden, Online-Shop und B2C-Events. Quartalsweise Wachstumsplanung sowie Erstellung des Promo- & Content-Kalenders.

    • Loyalty & Community: Aufbau von Club- und Loyalty-Programmen und Steuerung von Customer Lifecycle Journeys. Durchführung kleinerer Kundenevents & Degustationen. Umsetzung personalisierter Kampagnen.

    • Kampagnen & Performance: Inhaltliche Konzeption von Briefings, Angebotsdesign, Landingpages, Performance Push, A/B-Tests. Schnittstelle zu Verbänden, Presse & Marketing.

    • Sortiment & Pricing: Kanalfeedback an den Einkauf, Steuerung von Preis- und Promo-Entscheiden, Pflege von USP-Argumentationen und Verkaufshilfen, Sicherstellung von Produktneuheiten.

    • Operations & Teamführung: Führung und Stellvertretung der Ladenverantwortlichen, Sicherstellung hoher Servicequalität, Prüfung von Drucksachen, Webshop-Troubleshooting/ Aktualisierung (1st level), reibungslose Abläufe bei Offerten, Retouren und Firmenanfragen.


    DEIN PROFIL

    • Freude an Wein, Events und Community.

    • Erfahrung im Aufbau, in der Führung oder in der Weiterentwicklung von B2C-Geschäften (Retail, E-Commerce, Hospitality o. Ä.).

    • Analytisch stark, vertraut mit Kennzahlen.

    • Hohe Serviceorientierung und Gespür für inspirierende Customer Experiences.

    • Hands-on-Mentalität, starke Umsetzungsfähigkeit und Freude an Teamführung.

    • Kommunikativ, kooperativ, strukturiert.


    DAS BIETEN WIR

    • Eine zentrale Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf Wachstum und Erlebnis.

    • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Einkauf, Content und Geschäftsleitung.

    • Ein sinnstiftendes Umfeld in einem Schweizer Familienunternehmen mit Premium-Anspruch.

    • Raum für Ideen, Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung.

    • Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Aarau – mit inspirierender Atmosphäre, tollen Kolleg:innen und viel gutem Wein.

    • Attraktive Anstellungsbedingungen, wettbewerbsfähige Vergütung, zeitgemässe Sozialleistungen sowie attraktive Mitarbeiterrabatte auf das Gesamtsortiment.

    • Ein spannendes und kundenspezifisches Wein-Portfolio mit kleinen wie auch renommierten Weingütern.

    • Verkaufsschulungen, Weiterbildungen (z.B. WSET) und Weinreisen.

     

    KONTAKT

    Leiterin Privatkundengeschäft Edvin

    Madelyne Eicher-Meyer

    Email: madelyne.meyer@edvinweine.ch